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青岛国际经济合作区召开企业人力资源负责人座谈会

6月14日上午,青岛国际经济合作区企业人力资源负责人座谈会在园区德国中心顺利召开。园区32家企业40位人力资源负责人参加了座谈。

会议主要围绕有关人才政策及人才保障等内容展开。首先通报了园区近年整体发展状况和今年工作思路,随后,新区招才中心详细讲解了新区“梧桐树”聚才计划;其后,人才保障部介绍了围绕人才的“引、留、育”等环节制定的五项政策措施,包括建设园区免费电子网络招聘推介平台、组织海外招聘、人才住房保障、人才中医保健、组建人力资源协会等。

与会企业对园区介绍的政策和措施极为关注,结合企业实际情况进行了逐一发言。企业均表示,新区的人才新政力度很大,园区制定的五项政策或措施很实,考虑到了企业人才的多个方面,会对引进人才和留住人才产生很大作用。部分企业也提出技术工人招聘难、交通不便等问题。

管委副主任徐海洁讲话强调:人才是园区发展的根本,发展需要人才支撑,发展也是为了人才的美好生活。按照管委的要求,在园区的人才政策和保障措施方面一定要出实招、见实效,要结合企业意见建议,加快推进,逐一落实、落细。

下午,在管委会议室,人才保障部和十多位人力资源负责人就住房保障等内容进行了更深入的交流。通过本次会议,与会企业畅所欲言,献言献策,气氛热烈,对园区人才工作前景满怀希望,提出了很多中肯可行的建议,管委人才保障部将结合实际及时整理意见清单,助推服务保障园区人才。